Praxisanleiter/-in Ausbildung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Jobbeschreibung

Die Abteilung Ordnung, Umwelt, Straßen und Grünflächen sucht ab sofort, unbefristet Personal für das Aufgabengebiet als Praxisanleiter/-in Ausbildung Garten- und Landschaftsbau (m/w/d), Kennziffer: cw25-077O.

• Königsweg 6, 14193 Berlin

IHR AUFGABENGEBIET UMFASST

• Mitarbeit und Anleitung von Auszubildenden im Ausbildungsbereich GaLa-Bau Süd
• Selbstständige Durchführung von erforderlichen Grünpflegearbeiten zur Instandhaltung, Gefahrenbeseitigung und zur nachhaltigen Bestandsicherung von Grünanlagen
• Durchführen von Grünanlagenkontrollen und Spielplatzkontrollen nach gesetzlichen Vorschriften
• Festlegen von Maßnahmen gemäß vorgefundener Mängel
• Realisierung und Begleitung von Baumaßnahmen – hier insbesondere Auf- und Einbau neuer Spielgeräte auf Spielplätzen sowie Wege- und Landschaftsbaumaßnahmen zur Neugestaltung und Instandhaltung bezirklicher Flächen des Tiefbau- und Landschaftsplanungsamtes Charlottenburg-Wilmersdorf
• Überprüfung und Abnahme der Leistungen von Fremdfirmen
• Vertretung der Ausbildungsleitung im Bedarfsfall
• Sonderaufgaben auf Weisung von Vorgesetzten

Voraussetzungen

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner*in der Fachrichtung Garten-und Landschaftsbau
• Mehrjährige Praxis im sicheren und adressatengerechten Umgang mit jungen Auszubildenden und in der selbstständigen Arbeit auf Baustellen ist erwünscht
• Nachweis über einen gültigen Motorsägeschein oder Kettensägeschein (z.B. ECC Motorsägenzertifikat, KWF-Gütesiegel)
• Fachkundige Anwendung und Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, Sprachniveau C1 gem. gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)

Weitere Anforderungen:

• Nachweis über gültige Fahrerlaubnis Kl. B (ehemals Klasse 3) bis 3,5 t und die Bereitschaft zum Fahren eines Dienstfahrzeuges, mindestens 2 Jahre Fahrpraxis
• Gute körperliche Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung für Arbeiten in gebückter Haltung, langes Gehen und Stehen, Fähigkeit zum Tragen und Heben von Lasten über 10 kg
• Arbeiten bei teilweise extremen Witterungs- und Arbeitsverhältnissen (u. a. Hitze, Regen, Kälte)
• Bereitschaft zum Sonderdienst auch an Wochenenden und Feiertagen (Schnee- und Eisglättebeseitigung)
• Es besteht die Verpflichtung zum Tragen der erforderlichen Dienst- und Schutzkleidung, sowie der strikten Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften
• Psychische Belastbarkeit und erhöhte Fürsorgepflicht auf Grund der Arbeit mit Auszubildenden unterschiedlichen Alters (teilweise minderjährig), Entwicklungsstand und persönlichem Hintergrund – insbesondere im Straßenverkehr im Rahmen der Personenbeförderung

Eine detaillierte Beschreibung der Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil unter „weitere Informationen“.

Wir bieten Ihnen

• eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche des Bezirks mitgestalten können
• eine Weiterentwicklung der persönlichen Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildung
• eine Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Sport- und Gesundheitsangeboten
• ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
• bis zu 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr zzgl. 24. und 31.12. dienstfrei
• eine jährliche Sonderzahlung
• Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich
• eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte