Stationspflegeleitung - Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik (m/w/d)

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Kommen Sie zu uns als

Stationspflegeleitung (m/w/d)

für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Station P1.2 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin.

Die Station P1.2 ist eine geschützte Therapiestation mit dem Schwerpunkt komplexe seelische Erkrankungen (SMI) und verfügt über 18 Betten. Die Station zeichnet sich durch ein umfassendes Therapieangebot in einem multiprofessionellen Team aus. Das Team überzeugt durch eine aufgeschlossene, sehr respektvolle und gute Zusammenarbeit, die durch fachlich hervorstechendes Wissen abgerundet wird.

Sie haben die Möglichkeit, die Position kreativ und konstruktiv zu gestalten, sodass Sie Ihre Tätigkeit langfristig, erfolgreich und mit Freude ausüben können.

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Stationspflegeleitung (m/w/d)

für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Station P1.2 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin.

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Die Station P1.2 ist eine geschützte Therapiestation mit dem Schwerpunkt komplexe seelische Erkrankungen (SMI) und verfügt über 18 Betten. Die Station zeichnet sich durch ein umfassendes Therapieangebot in einem multiprofessionellen Team aus. Das Team überzeugt durch eine aufgeschlossene, sehr respektvolle und gute Zusammenarbeit, die durch fachlich hervorstechendes Wissen abgerundet wird.

Sie haben die Möglichkeit, die Position kreativ und konstruktiv zu gestalten, sodass Sie Ihre Tätigkeit langfristig, erfolgreich und mit Freude ausüben können.

Freuen Sie sich auf:

• eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
• fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
• attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
• eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
• Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
• Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
• Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
• sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
• CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
• kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
• attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
• eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
• bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Wir wünschen uns:

• staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Studienabschluss in Pflege-/Gesundheitsmanagement, bzw. einem vergleichbaren Studiengang, oder eine abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen
• mehrjährige Führungserfahrung
• Praxis und Verständnis im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen
• Fähigkeit, psychisch Erkrankte im Erhalt ihrer Autonomie und persönlichen Ressourcen zu unterstützen
• fundierte EDV-Kenntnisse
• Freude an verantwortungsvoller und selbstständiger Arbeit
• Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung
• Durchsetzungsstärke sowie Entscheidungsfreude
• Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur

Ihre Aufgaben:

• Führung, fachliche Leitung und Organisation dieser Station in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion
• Sicherstellung einer ganzheitlichen und umfassenden Pflege und Betreuung der Patienten und Patientinnen
• Umsetzung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Pflegekonzepten
• Personaleinsatzplanung
• professionelle Kommunikation mit Patienten und Patientinnen, Angehörigen und Mitarbeitern sowie Mitarbeiterinnen
• Sicherstellung der Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit durch Analyse des stationären Berichtswesens
• enge Kooperation mit der ärztlichen Leitung und anderen Berufsgruppen
• gezielte Entwicklung des Personals anhand der individuellen Potentiale und der Erfordernisse der Station

Freuen Sie sich auf:

• eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
• fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
• attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
• eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
• Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
• Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
• Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
• sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
• CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
• kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
• attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
• eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
• bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich

Rahmenbedingungen:

• Entgelt nach EG P13 TVöD
• Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden
• das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Rahmenbedingungen:

• Entgelt nach EG P13 TVöD
• Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden
• das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Ihre Bewerbung:

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.01.2026 auf die Referenz-Nr. KSP1935 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website:

Ihre Fragen beantwortet:
Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1010

Mehr Infos auf:

Wir stehen für Chancengleichheit:
Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Ihre Bewerbung:

Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.01.2026 auf die Referenz-Nr. KSP1935 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website:

Ihre Fragen beantwortet:
Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1010

Wir stehen für Chancengleichheit:
Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.

Mehr Infos auf: