Erzieher und Sozialpädagogen (m/w/d) mit Bezugsbetreuung für die Clearinggruppe im Kinderwohnen (KiWo) Weißensee (35 Stunden / Woche)

casablanca gGmbH
Berlin

Wir unterstützen Kinder, Jugendliche und Familien in schwierigen Lebenssituationen. Unser Ziel: Ihre persönliche Stärkung und die Verbesserung ihrer sozialen Bedingungen. Da soziale Bedarfe sich ändern oder neue hinzukommen, entwickeln wir uns und unsere Angebote ständig weiter. Auch dank unserer tollen Kolleg:innen sind wir überzeugt von unserem Grundmotiv: Gemeinsam finden wir einen Weg!

In der Clearinggruppe arbeitest du mit weiteren erzieherischen und sozialpädagogischen Fachkräften zusammen. Gemeinsam gestaltet ihr den bunten Alltag für maximal 10 Kinder im Früh- und Spätdienst. Krisenintervention, Kinder- Eltern- und Familiengespräche sowie Berichtswesen gehören mit zu deinen Aufgaben als Bezugsbetreuer:in. Eine herausfordernde und gleichzeitig tolle Aufgabe in der Kinder- und Jugendhilfe.

Aufgaben

  • Unterstützung und Begleitung von Kindern in der Bezugsbetreuung im Schichtdienst (Früh- und Spätdienst)
  • Durchführung von Elterngesprächen
  • Kooperation mit den zuständigen Jugendämtern
  • Erstellung von Berichten

Qualifikation

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in oder Sozialpädagog:in
  • Lust auf die Arbeit mit Kindern in besonderen Lebenssituationen
  • Motivation, Flexibilität und Engagement
  • die Bereitschaft, sich in ein abwechlsungsreiches und herausforderndes Arbeitsumfeld zu begeben
  • gute Kommunikations- und Reflexionsfähigkeiten
  • Teamgeist

Benefits

  • ein interessantes, ansprechendes und entwicklungsorientiertes Arbeitsumfeld
  • eine leistungsgerechte Vergütung (angelehnt an TVL) für eine sinnstiftende Tätigkeit
  • 30 Tage Urlaub (+ Heiligabend und Silvester)
  • eine kompetente Gruppenleitung, die Fall- und Teamarbeit begleitet
  • Flexibilität bei der Dienstplangestaltung und variable Arbeitszeitgestaltung angepasst an familiäre Umstände
  • Möglichkeiten zur individuellen fachlichen Weiterbildung
  • regelmäßige Supervision und Fallberatung
  • Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
  • JobRad - Leasing von Dienstfahrrädern
  • Teamtage, Betriebsausflüge, Feste und Feierlichkeiten
  • trägerverbundsübergreifenden Willkommensworkshop für alle neuen Mitarbeitenden

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und sexuelle Orientierung. Wir suchen Junioren, Senioren und legen Wert auf Chancengleichheit. Dabei begrüßen wir besonders die Bewerbungen von Menschen mit Beeinträchtigung bei gleicher Eignung und Qualifikation.

WIR FREUEN UNS AUF DICH!

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