Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Dein Job

• Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
• Erstellung und Optimierung zielgruppengerechter Stellenanzeige
• Active Sourcing über verschiedene Recruiting-Kanäle und Netzwerke sowie enge Zusammenarbeit mit Hochschulen und Universitäten deutschlandweit.
• Bewerbermanagement sowie professionelle Kommunikation mit Kandidaten und Fachbereichen
• Überwachung der Planung von Vorstellungsgesprächen
• Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie Einrichtungsleitern bei der Besetzung offener Positionen
• Steuerung und Pflege des Bewerbermanagementsystems Personio
• Analyse und Optimierung bestehender Recruiting-Prozesse sowie Recruiting-Kennzahlen
• Aufbau und Pflege von Talentpools
• Teilnahme an Karrieremessen, Recruiting-Events und Employer-Branding-Maßnahmen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke

Deine Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Weiterbildung.
• Berufserfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition
• gute Kenntnisse im Bewerbermanagementsystem Personio sind zwingend erforderlich
• Erfahrung im Active Sourcing sowie im Umgang mit modernen Recruiting-Kanälen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten
• Hohe Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Unsere Benefits

• Sicheres Arbeitsverhältnis  – Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer offenen, kollegialen und motivierenden Teamkultur
• Gemeinsame Erlebnisse  – Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists
• Flexibles Arbeiten  – Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
• Individuelle Weiterentwicklung  – Unterstützung und Förderung Deiner fachlichen sowie persönlichen Weiterbildungen
• Versicherungen und Vorsorge  - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine betriebliche Unfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung.
• Attraktive Vergünstigungen  – Exklusive Mitarbeiterangebote über corporate benefits , dem europäischen Marktführer für Mitarbeiterrabatte
• Gesundheitsförderung  – Urban Sports Club Firmenmitgliedschaft für Deine sportliche Aktivität sowie Jobrad
• Mobilität  – Übernahme des Deutschlandtickets für eine bequeme und umweltfreundliche Mobilität