Leitung des Frontoffice - Gewerbeangelegenheiten (m/w/d)

Leitung des Frontoffice - Gewerbeangelegenheiten (m/w/d)

Reinickendorf - in Berlin ganz oben.
Wo Fuchs und U-Bahn sich Guten Tag sagen.
Wirken Sie aktiv am Leben und der Zukunft für die Bürgerinnen und Bürger unseres Bezirks mit.
Sie. Wir. Gemeinsam!

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Ordnung, Umwelt und Verkehr; Ordnungsamt sucht ab dem 01.01.2027, unbefristet, eine
Leitung des Frontoffice - Gewerbeangelegenheiten (m/w/d)
Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe gem. TV-L: A11, E10 (Bewertungsvermutung)
Stellenbezeichnung: Stadtamtfrau/-mann bzw. Tarifbeschäftigte/r
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
(Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.)

Es wird davon ausgegangen, dass sich die derzeit im Vertretungsfall mit den Aufgaben betraute Dienstkraft aller Voraussicht nach bewerben wird.

Ihre Aufgaben

sind u.a. folgende:

• Fachliche und personelle Leitung des Verantwortungsbereiches (Dienst- und Fachaufsicht) unter anderem mit folgenden Schwerpunkten:
• Steuerung inkl. Prioritätensetzung sowie Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitskontrolle
• Führung und Entwicklung der Mitarbeiter/innen
• Erarbeitung und Weiterentwicklung der grundsätzlichen Angelegenheiten in personeller und organisatorischer Hinsicht
• Prüfung und Überwachung des Zielerreichungsgrades, Entwicklung von Optimierungsmöglichkeiten
• Bearbeitung von besonders schwierigen, umfangreichen und grundsätzlichen Angelegenheiten
• Verantwortung für die Kosten- und Leistungsrechnung
• Bearbeitung von Eingaben, Beschwerden und Petitionen für den Bereich Ord V 1 einschließlich Fertigung von Antwortentwürfen bei Petitionen und Verwaltungsstreitverfahren
• Anordnungsbefugt für Einnahmen und Ausgaben im Rahmen der übertragenen Befugnisse sowie Zugriffsberechtigung für Mach
• Koordinierung der Zusammenarbeit mit dem Gewerbeaußendienst des LKA
• Systembetreuung Gewerbedatenbank (VOIS/GESO)

Weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil, welches Bestandteil der Stellenausschreibung ist und für die Dauer dieser Veröffentlichung im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden kann. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.

Ihr Profil

umfasst:

als Beamtin/Beamter (m/w/d):

• die Laufbahnbefähigung sowie die Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener Dienst) des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes

als Tarifbeschäftigte (m/w/d):

• abgeschlossenes Fachhochschulstudium zur/zum Diplomverwaltungswirtin/wirt oder Fachhochschulabschluss (Bachelor) in den Studiengängen Öffentliche Verwaltung, öffentliche Verwaltungswirtschaft, Verwaltung und Recht, Public Management, Verwaltungsmanagement oder Recht

oder

• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten verbunden mit einem entsprechenden Abschluss des Verwaltungslehrganges II mit mindestens 2-jähriger Tätigkeit in der öffentlichen Verwaltung

Gesundheitsmanagement
Für Ihr Wohlbefinden bieten wir Wasserspender, Gesundheitstage, Beratungsangebote durch die Fürstenberg Institut GmbH, Dienstvereinbarungen zur Prävention, Supervisionen und interne Konfliktberatung.

Weiterbildung
Bleiben Sie auf dem Laufenden! Verschiedene Schulungsangebote und auch unser internes Fortbildungsprogramm fördern kontinuierliches Lernen und die persönliche Entwicklung.

Flexible Arbeitszeiten
Verschiedene Optionen wie (z.B.) Gleitzeit, Arbeitszeitunterbrechungen und Teilzeit ermöglichen eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Bewerbungsunterlagen:

• aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Kennzahl 2026-236-68598
• Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos, ein Foto ist nicht erforderlich)
• Nachweise über die geforderten Qualifikationen
• aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse
• ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht

Auskünfte:
Fachabteilung: Herr Vogel (organisatorisch), Tel. 030/90294-3001 und Herr Hämmerling (fachlich), Tel. 030/90294-2953
Personalmanagement: Frau Strauß, Tel. 030/90294-2111

• Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
• Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis einzureichen bzw. dessen Erstellung zu veranlassen.
• Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
• Bei ausländischen Abschlüssen bitten wir einen Nachweis der Gleichwertigkeit einzureichen.