Bau-Oberleiter (m/w/d)

Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber:

91% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist:

• Sympathische Unternehmenskultur und gelebte V I e LF alt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr als 30 unterschiedlichen Nationen.
• Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für Zwischendurch inklusive Eis im Sommer.
• Entwicklung und Netzwerken : Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen .
• Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden.
• Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Jobticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung.
• Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei.

• Vertretung der ILF gegenüber Kunden, Baufirmen und Subunternehmen
• Fachliche Führung und Koordination der Bauüberwachungsteams
• Organisation und Leitung zentraler Baubesprechungen
• Überwachung von Qualität, Terminen und Kosten auf Gesamtprojektebene
• Prüfung und Freigabe von Unterlagen der Baufirmen
• Management von Abweichungen, Behinderungen und Risiken
• Organisation und Begleitung von Teil‑ und Endabnahmen
• Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Umwelt‑ und Gesundheitsschutz (HSE)

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Infrastrukturplanung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in Führungsaufgaben auf Baustellen
• Fundierte Kenntnisse im Bau insbesondere von linearen Infrastrukturen wie Pipelines und / oder Erdkabel
• Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
• Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 Level)