Referent:in Arbeitsrecht (d/w/m)

Was du bei uns bewegen kannst

Zur Sicherstellung der personalwirtschaftlichen und -rechtlichen Bearbeitung der Angelegenheiten der Berliner Bäder unter Einhaltung der arbeitsrechtlichen Anforderung, suchen wir tatkräftige Unterstützung.

• Du betreust eigenverantwortlich arbeits- und tarifrechtliche Sachverhalte und führst arbeitsgerichtliche Verfahren in der ersten Instanz (inkl. der Vorbereitung von Schriftsätzen und der eigenständigen Wahrnehmung von Güte- und Kammerterminen) vor dem Arbeitsgericht durch.
• Du prüfst Umsetzungsanträge, Höhergruppierungsanträge und Umgruppierungen auf Einhaltung der gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen und bereitest disziplinarische Maßnahmen vor.
• Du führst eigenverantwortlich BEM Verfahren durch und du berätst die Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen Fragen rund um das BEM.
• Im Rahmen der arbeitsrechtlichen Betreuung beobachtest Du gesetzliche und tarifliche Änderungen und Neuerungen und bereitest die Beantwortung von arbeitsrechtlichen Anfragen vor.

Menschen, die uns begeistern

• Haben eine abgeschlossene Hochschulbildung (idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausrichtung) oder vergleichbarer Abschluss bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
• Bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements und in der Bearbeitung von disziplinaren Angelegenheiten, der Erstellung von Er- und Abmahnungen und der Prozessführung vor den Arbeitsgerichten 1. Instanz einschließlich der Wahrnehmung von Güte- und Kammerterminen mit.
• Besitzen Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen (BGB, KSchG, LGG, etc.).
• Bringen Teamfähigkeit, Empathie und ein offenes Mindset mit.

Das bieten wir dir

Vergütung : EG 11 TVöD-V, Tarifgebiet West

Arbeitszeit : Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Vertragsdauer: unbefristet, ab sofort

Benefits: betriebliche Altersvorsorge (VBL), 30 Tage Urlaub, betriebliches Gesundheitsmanagement und vielseitige Weiterbildung, Fahrradleasing, bezuschusstes BVG Firmenticket

Bewerbungsschluss: 17.12.2025

Wir streben in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern deshalb besonders Frauen auf, sich für diese Stelle zu bewerben.

Über uns

Das sind die Berliner Bäder-Betriebe-AöR

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Standorten machen wir Schwimmunterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!

Unser Miteinander: Vielfalt, Respekt und Chancengleichheit

Für uns stehen ein respektvoller Umgang und Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir sind überzeugt, dass vielfältige Teams mit unterschiedlichen Fachkenntnissen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten besonders erfolgreich sind. Deshalb heißen wir Bewerbungen von Menschen aller Herkunft, Geschlechter und Geschlechtsidentitäten, Altersgruppen, Nationalitäten, Religionen, sexuellen Orientierungen und mit oder ohne Behinderung herzlich willkommen. Bei gleicher Eignung berücksichtigen wir schwerbehinderte Menschen besonders. Zudem streben wir in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich eine Erhöhung des Frauenanteils an und möchten daher insbesondere Frauen ermutigen, sich auf diese Position zu bewerben.