Holzbauingenieur / Bauingenieur (m/w/d) für unser Holzkompetenzteam Berlin

RAUM FÜR VERANTWORTUNG:

Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der technischen Steuerung und Weiterentwicklung unserer Holzbauprojekte.

Organisatorische Aufgaben in der Organisation:

• Überwachung und kontinuierliche Kontrolle aller relevanten technischen Abläufe
• Analyse der technischen Prozesse und Entwicklung von Lösungen zur Effizienzsteigerung
• Bedarfsplanung zu den Anforderungen an Kalkulation, Produktion und Montag
• Sicherstellung der Qualität und Güteüberwachung (RAL-GZ 422)
• Bewertung neuer Technologien

Allgemeine technische Aufgaben:

• Erarbeitung von Regeldetailkataloge
• Weiterentwicklung unserer Bausysteme hinsichtlich statischer Systeme/Typenstatiken, Lösungen für Brandschutz, Schallschutz, Wärmeschutz sowie Anbauteile

Projektbezogene Aufgaben:

• Ermittlung kundenseitiger Objektanforderungen
• Ausarbeitung bzw. Optimierung der Tragkonstruktion in der Kalkulationsphase
• Projektbezogene Anfragen für die Kalkulation
• Unterstützung der Werks- und Montageplanung
• Mitwirkung bei statischen Berechnungen (sowohl intern als auch unter Zuhilfenahme externer Büros)
• Unterstützung der Projektleitung bzw. Nachunternehmereinkauf beim Einkauf für die Herstellung, Fertigung und Montage der Holz- und Modulkonstruktion
• Erforderliche Abstimmung der erstellten technischen Unterlagen mit den kundenseitigen Ansprechpartnern
• Erforderliche Abstimmung der erstellten technischen Unterlagen mit Prüfingenieuren
• Abwicklung von Bauvorhaben in der Funktion als verantwortlicher Projektleiter im Bedarfsfall

Ihr Profil – Fachliche Qualifikationen

• abgeschlossenes Studium als Holzbauingenieur (m/w/d) oder Bauingenieurwesen mit Erfahrung im Holzbau oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung oder Konstruktion von Holzbauprojekten

Konstruktive Kenntnisse:

• Bemessung einfacher Holzbauteile (z. B. Träger, Stützen, Verbände)
• Verständnis von Stabilitätsfällen im Holz- und Stahlbau
• Grundlagen statischer Berechnungen sowie vereinfachter Tragsicherheitsnachweise
• Kenntnisse der Holzressourcen sowie der Verarbeitung zu Schnittholz und Holzwerkstoffen
• Vertrautheit mit physikalischen und mechanischen Eigenschaften von Holz
• Kenntnisse elementarer Konstruktionsprinzipien und Verbindungen im Holzbau
• Fähigkeit zur gestalterischen Entwicklung und visuellen Darstellung von Holzkonstruktionen

Bauphysik & Brandschutz:

• Kenntnisse im Wärme- und Schallschutz
• Grundkenntnisse im Gebäude-Energiemanagement
• Erfahrung im Umgang mit DIN-Normen und der Musterholzbaurichtlinie

Baubetrieb:

• Organisationsgeschick und Freude an der Steuerung von Bauabläufen
• Eigeninitiative und Motivation für spannende und herausfordernde Projekte sowie eine zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
• Reisebereitschaft zu den Bauvorhaben innerhalb von Deutschland
• Kenntnisse im Umgang mit MS Project

Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
• 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen
• Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
• Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich
• Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen

Faire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt

• Attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung
• Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg
• Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation
• Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein
• Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge
• Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken
• Bike-Leasing
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen

Entwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken

• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt
• Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen

Standort

KLEUSBERG Verwaltungs-GmbH, Berlin