Erzieher (m/w/d) als koordinierende Leitung für eFöB an der Katholischen Schule Bernhard Lichtenberg in Spandau [21/25]

Wir fördern und begleiten Schüler*innen während ihres ganztägigen Schulalltags sowie in den Ferien und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./W.) an der Katholischen Schule Bernhard Lichtenberg in Spandau unbefristet unbefristet Sie .

Als Kooperationspartner der Katholischen Schule Bernhard Lichtenberg fördern und unterstützen wir die Schüler*innen während der Unterrichtszeit und darüber hinaus. In Gemeinschaft mit der Schule leben wir das christliche Kirchenjahr und pflegen Rituale, wie das Beten vor dem Essen. Wir arbeiten in Jahrgangsstufenteams und mit festen Bezugserzieher*innen für jede Klasse.

Als koordinierende Leitung gestalten Sie gemeinsam mit Ihrer Stellvertretung die pädagogische Zusammenarbeit von 16 Kolleg*innen. Als Leitungsteam verantworten Sie gute Kooperation mit der Schulleitung und die weitere Entwicklung am Lern- und Lebensort Schule. Eine konfessionelle Zugehörigkeit ist keine Voraussetzung.

WER SIE SIND:

• Sie sind staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Sozialarbeiter*in, Heilpädagoge*in oder besitzen andere anerkannte Qualifikation als sozialpädagogisches Fachpersonal nach der SchüFöVO.
  
• Sie verfügen über Leitungserfahrung als pädagogische Fachkraft in der Kinder- und Jugendhilfe, bzw. im Bereich der eFöB.

Dann passen WIR ZUSAMMEN!

IHRE AUFGABEN:

• Sie organisieren und gestalten die pädagogische Betreuung und Förderung der Schüler*innen und entwickeln die Tagesstruktur der pädagogischen Betreuung sowie vielseitige Bildungsangebote.
  
• Komplexe administrative Aufgaben lösen Sie konstruktiv und flexibel.
  
• Sie haben Erfahrung mit der Budgetverwaltung.
  
• Sie entwickeln und empowern das Team und pflegen konstruktive Beziehung zum gesamten Team der Schule.
  
• Sie verantworten und kontrollieren die fachliche und konzeptionelle Gestaltung des Bereiches der eFöB.

BEI UNS ERWARTET SIE:

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung auf TV-L-Niveau
  
• 30 Tage Urlaub und 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  
• betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonto
  
• Krankenzusatzversicherung im Wert von 300 Euro / Jahr
  
• Guthabenkarte mit 50 Euro / Monat (z.B. für Urban Sports Club)
  
• jährliche Sonderzahlung
  
• Corporate Benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern & Marken
  
• Jobrad
  
• bezahlte Fort- und Weiterbildungen, Supervision und Klausurtage
  
• jährliche Firmenevents
  
• ein Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Kooperation mit Schulen