Talent Acquisition Specialist (m/w/d) ab sofort in Mitte

office people Personalmanagement GmbH Berlin Spandau
Berlin

Über uns Wir bei office people bringen täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister sind wir an über 130 Standorten in 10 Ländern erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz. Was sollten Sie mitbringen? - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR/Recruiting - Nachweisbare Erfahrung in der operativen Interviewkoordination - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2) - Organisationstalent, präzise Arbeitsweise und Kommunikationsstärke - Sicherer Umgang mit MS Office und Recruiting-Tools Was erwartet Sie? - Administrative Betreuung des gesamten Recruitingprozesses - Nutzung von Workday für Stellenausschreibungen, Briefings, Bewerbervorauswahl, Interviews und Angebotsprozesse - Operative Koordination von Interviews inklusive Terminplanung und Kalendersteuerung in Workday - Sicherstellung der Prozesskonformität und Effizienz gemäß internen Richtlinien - Enge Zusammenarbeit mit HR, Recruiting und Fachbereichen für eine reibungslose Einstellung - Pflege korrekter HR-Daten und Dokumentationen - Identifikation und Umsetzung von Prozessverbesserungen im Recruiting Warum gerade wir? - Übertariflicher Stundenlohn bzw. attraktives Gehaltspaket - Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden - Umfassende Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Individuelle Begleitung und Beratung im gesamten Bewerbungsprozess - Arbeitsplatzsicherheit durch langjährige Marktpräsenz - Profitieren Sie von unserem starken Netzwerk aus renommierten Unternehmen - Über 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung Kontaktinfo office people Personalmanagement GmbH Marvin Riaz

T: 030 36759390

Markt 2-3 13597 Berlin

Veröffentlicht am 2025-10-09

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Veröffentlicht am 2025-10-02

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Veröffentlicht am 2025-10-03

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Veröffentlicht am 2025-09-21

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Veröffentlicht am 2025-10-10

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Veröffentlicht am 2025-09-27

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Veröffentlicht am 2025-09-19

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Veröffentlicht am 2025-10-09

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Veröffentlicht am 2025-09-27

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Veröffentlicht am 2025-10-03