Revisor/ Revisorin (m/w/d) in der Zentralen Revision zur Korruptionsbekämpfung
Revisor/ Revisorin (m/w/d) in der Zentralen Revision zur Korruptionsbekämpfung
Ein ganz besonderer Bezirk im Südosten Berlins, ist der Bezirk Treptow-Köpenick - zum Arbeiten, Wohnen und Erholen. Der größte, grünste und wasserreichste Bezirk Berlins hat eine lange Geschichte und Tradition. Treptow-Köpenick bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten für ein hohes Maß an Lebensqualität und verschiedene idyllische Wohngebiete in einer einzigartigen und attraktiven Wald- und Seenlandschaft.
Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin sucht eine engagierte Person und freut sich auf Ihre Bewerbung.
- Dienststelle: Zentrale Revision
- Dienstort: Sterndamm 102, 12487 Berlin
- Kennziffer: 3300 / 5003 1978 / 2026
- Besetzbar ab: sofort
- unbefristet
- Besoldungsgruppe/ Entgeltgruppe: A11, E11 TV-L
- Arbeitszeit: Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
- Bewerbungsfrist: 16.10.2026
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Prüfungsmaßnahmen bis hin zur Fertigstellung des Prüfberichts
- Ausarbeitung von Empfehlungen zur Qualitätsverbesserung und Verfahrensoptimierung
- Durchführung von Abschlussbesprechungen mit den Fachbereichen und Ämtern
- Darstellung der wesentlichen Feststellungen sowie Hinweise und beratende Einschätzungen gegenüber den Fachbereichen und Amtsleitung
- Präventive Beratung von Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei der Aufgabenwahrnehmung der zuständigen Stelle gemäß den Ausführungsvorschriften über das Verbot der Annahme von Belohnungen, Geschenken und sonstigen Vorteilen (AV BuG)
- Mitwirkung bei den Aufgaben der Registerführungsstelle gem. der Arbeitsanweisung des Bezirksamts Treptow-Köpenick von Berlin zur Förderung der Bezirksverwaltung durch Zuwendungen Privater
- Mitarbeit bei der Vorbereitung anlassbezogener Prüfungen im Bereich Korruptionsprävention und -bekämpfung
- Mitarbeit bei der Durchführung von Gesprächen sowie bei der Beschaffung weiterer Informationen
- Mitarbeit bei der Auswertung von Daten sowie beim Abgleich der Erkenntnisse mit vorliegenden Hinweisen
- Vertretung der Leitung der ZRK
Ihr Profil
Beamtinnen bzw. Beamte:
- Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes
Tarifbeschäftigte:
- Bachelor of Laws im Studiengang Recht für die Öffentliche Verwaltung oder
- Bachelor of Arts im Studiengang Öffentliche Verwaltung oder
- ein vergleichbarer Abschluss
Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte der Anlage unter "WEITERE INFORMATIONEN". Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.
Ein kollegiales Arbeitsklima
Wir leben eine vielfältige, tolerante und weltoffene Verwaltung, in der wir uns u. a. besonders für Chancengerechtigkeit einsetzen.
Weiterbildung
Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung, darunter Sprachkurse, Hospitationen sowie Maßnahmen der Personalentwicklung und des Wissenstransfers.
Moderne Büroarbeitsplätze
Moderner ergonomischer Arbeitsplatz und moderne Ausstattung (höhenverstellbarer Tisch, zwei Bildschirme, Notebook, etc.)
Finanzielle Anreize
Hauptstadtzulage, vergünstigtes Firmenticket, 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31.12. frei, jährliche Sonderzahlung und Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ansprechperson:
Herr Meinecke / [email protected]
Erforderliche Unterlagen:
- aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis Ausbildungs-/ Studienabschluss
- Arbeitszeugnis / dienstliche Beurteilung (nicht älter als 2 Jahre)
Eine Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich.
Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung über das Karriereportal ein und nutzen dafür den Button "JETZT BEWERBEN!".
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
weitere Hinweise zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier:
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