Sachbearbeitung in der Geschäftsstelle der Pressestelle der Senatsverwaltung für Inneres und Sport (w/m/d)
Das Land Berlin ist mit ca. 136.00 Beschäftigten der größte Arbeitgeber der Region.
D ie Senatsverwaltung für Inneres und Sport ist mit ihrem Dienstsitz im Alten Stadthaus in Berlin-Mitte Arbeitgeberin für rund 1.900 Beschäftigte. Mit der Polizei Berlin und der Berliner Feuerwehr als unseren nachgeordneten Behörden sorgen wir täglich für die Sicherheit der Menschen in unserer Stadt. Zu den Aufgaben der Senatsverwaltung für Inneres und Sport gehören außerdem die Organisation von Wahlen sowie der Schutz der Bevölkerung vor Katastrophen. Zuständig für Sport, unterstützen wir den Breiten- sowie Spitzensport und organisieren hochkarätige Sportveranstaltungen für Berlin. Mit dem Landesamt für Einwanderung und dem Landesamt für Bürger- und Ordnungsangelegenheiten erbringen wir Dienstleistungen für die Bürgerinnen und Bürger. Für das gesamte Land Berlin gewinnen und betreuen wir die Nachwuchskräfte und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu der Zukunft des öffentlichen Dienstes der Stadt.
Die Senatsverwaltung für Inneres und Sport (Dienstort: Klosterstraße 47, 10179 Berlin) sucht ab dem 01.11.2025, unbefristet, eine/einen Mitarbeiter für dieSachbearbeitung in der Geschäftsstelle der Pressestelle der Senatsverwaltung für Inneres und Sport (w/m/d)
Kennziffer: ZS 16/2025
Entgeltgruppe: E 9b TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen der üblichen Modelle möglich.
Beschreibung des Aufgabengebietes
Das Aufgabengebiet umfasst: Geschäftsstellentätigkeit und damit erste Ansprechstelle für an die Pressestelle gerichtete, interne und externe Anfragen sowie inhaltliche und organisatorische Mitarbeit in der Pressestelle der Senatsverwaltung für Inneres und Sport insbesondere:
- inhaltliche Koordinierung und Steuerung der eingehenden Aufgaben (intern/extern, z. B. Pressestellen anderer Organisationen, Behörden, Verwaltungen, hauseigene Abteilungen und die Hausleitung)
- eigenständige Bewertung und Steuerung von internen sowie externen Informationen mit Relevanz für die Kommunikation
- Büromanagement
- eigenständige Sekretariatstätigkeit (Presseanfragenmanagement, Verteilerpflege)
- organisatorische Vor- und Nachbereitung von Pressterminen sowie internen Sitzungen
- Terminplanung und -überwachung
- eigenständiges Erstellen und Redigieren von Antwortentwürfen
- eigenständiges Verfassen und Redigieren von Pressemitteilungen
- abgestimmte Fortbildungsangebote und vielfältige Möglichkeiten der individuellen Personalentwicklung sowie aktives Wissensmanagement (Einarbeitung, Wissenstransfer, etc.)
- 30 Tage Urlaub/Jahr und dienstfrei am 24. und 31. Dezember
- eine Hauptstadtzulage (max. bis zu 150€ brutto monatlich bis Besoldungsgruppe A 13 bzw. Entgeltgruppe E 13) mit der Option der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets
- eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln im Stadtzentrum
- Work-Life-Balance durch flexible und individuelle Arbeits-(zeit)modelle unter Berücksichtigung dienstlicher Belange
- moderner ergonomischer Arbeitsplatz und moderne Ausstattung (höhenverstellbarer Tisch, zwei Bildschirme, Notebook, etc.)
- Bei Bedarf kann die im Verfahren ausgewählte Person in das Programm „Beschäftigtenwohnen“ der Senatsverwaltung für Inneres und Sport für die Vermittlung von Wohnraum aufgenommen werden. Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Frank Zippel, Tel.: 90223-2020“
Formale Anforderungen
Für Tarifbeschäftigte:
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement bzw. Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder Fachangestellten für Bürokommunikation oder Bürokauffrau/Bürokaufmann
Fachliche Anforderungen
Für die Aufgabenwahrnehmung sind von Vorteil:
- Kenntnisse und Erfahrungen im Zusammenhang mit dem Verfassen und Redigieren von Antwortentwürfen und öffentlichen Stellungnahmen
(z. B. Pressemitteilungen) - Kenntnisse und Erfahrungen in der adressatengerechten Vermittlung von Informationen
- Kenntnisse in der Recherchearbeit
- Kenntnisse im Büromanagement
- Kenntnisse des Verwaltungshandelns (Aufbau- und Ablauforganisation der Berliner Verwaltung; Gemeinsame Geschäftsordnung der Berliner Verwaltung I)
- IT-Grundkenntnisse in Standardanwendungen
Außerfachliche Anforderungen
Für die Wahrnehmung der Aufgaben wird eine organisationsfähige Persönlichkeit gesucht. Bewerbende sollten darüber hinaus über Dienstleistungsorientierung verfügen.
Weitere Hinweise
Das detaillierte Anforderungsprofil kann über den Button „weitere Informationen“ abgerufen werden. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil zu speichern, da es nach dem Ende der Ausschreibungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei bestehender Unterrepräsentanz und gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Anerkannte Schwerbehinderte werden besonders dazu aufgefordert, sich zu bewerben, und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Menschen mit Migrationshintergrund und Angehörige ethnischer Minderheiten werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Die Auswahl wird aufgrund der Eignung getroffen.
Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich online über den Button „Jetzt bewerben!“Laden Sie dort mindestens folgende Anlagen hoch:
- Anschreiben
- Lebenslauf mit tabellarischer Tätigkeitsübersicht
- die Übersendung eines Bewerbungsfotos ist für den Auswahlprozess nicht erforderlich und erfolgt ggf. freiwillig
- Nachweise der Studien- bzw. Berufsabschlüsse (bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen )
- bei Bewerberinnen und Bewerbern, die im öffentlichen Dienst tätig sind, eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle)
- aktuelle qualifizierte Arbeitszeugnisse
Ohne die Einreichung eines aktuellen Zeugnisses kann nicht sichergestellt werden, dass die Bewerbung im weiteren Auswahlprozess berücksichtigt werden kann. Sollte ein entsprechendes Zeugnis nicht vorliegen, leiten Sie bitte dessen Erstellung ein und weisen Sie hierauf in Ihrem Motivationsschreiben hin.
Bewerbungsfrist
09.10.2025
Ansprechperson für Ihre Fragen
Frau
Jennifer Beer
Zentraler Service - Zentrales Bewerbungsbüro
030-90223-2017
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