Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Das bieten wir

• unbefristete Anstellung, welche in Vollzeit sowie Teilzeit möglich ist
• Zuschläge für die Arbeit an Feiertagen, Samstagen, Sonntagen und in Nachtdiensten
• Mitspracherecht bei der Gestaltung des Dienstplanes und Berücksichtigung der Freizeit- und Urlaubswünsche
• 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Möglichkeit, Überstunden entweder als Freizeitausgleich zu nehmen oder vergüten zu lassen
• feste und erfahrene Ansprechpersonen

Worauf du dich immer bei persona service verlassen kannst:

• planbare, flexible Dienstplan-, Urlaubs- und Freizeitgestaltung zu eigenen Bedingungen
• 50 € monatlich geschenkt für deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
• Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• kostenlose Nachhilfe für deine Kinder auf der Lern- und Nachhilfeplattform Ubimaster
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
• Kennenlernen verschiedener Einrichtungen und Teams

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Stellenbeschreibung

• du förderst und unterstützt Menschen mit körperlicher, geistiger oder seelischer Beeinträchtigung und begleitest sie durch individuelle Maßnahmen, um ihre Eigenständigkeit zu stärken und sie zu einer möglichst selbstständigen Lebensführung im Alltag zu befähigen
• zudem bereitest du pädagogische und pflegerische Maßnahmen vor und wirkst aktiv bei der Freizeit- und Tagesgestaltung mit; dabei berücksichtigst Du Art und Grad der jeweiligen Behinderung
• du motivierst Deine Schützlinge zu sinnvollen Freizeitbeschäftigungen, wie z. B. Malen, Musizieren oder Sport
• ebenso förderst Du das soziale Verhalten

Anforderungen

• du besitzt eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Pädagogische Fachkraft (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• auch als Wieder- oder Berufseinsteiger (m/w/d) bist du herzlich willkommen
• idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Arbeit bzw. im Umgang mit Menschen mit körperlicher oder geistiger Einschränkung
• du bringst eine große Portion Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit (z. B. im Umgang mit depressiven Menschen) mit
• Beobachtungsgenauigkeit und Sorgfalt, z. B. Erkennen von Verhaltensänderungen der zu betreuenden Personen, zählen zu deinen fachlichen Stärken
• dir gelingt der Spagat zwischen empathischer Nähe und dem Wahren einer professionellen Distanz im Umgang mit Menschen mit körperlicher, geistiger oder seelischer Behinderung
• dein Führerschein und ein Pkw wünschenswert, jedoch nicht zwingend notwendig

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