Fachreferent:in für Baukapazität - Technische Sperrpausenanmeldung

Die DB InfraGO AG ist die gemeinwohlorientierte Infrastrukturgesellschaft der Deutschen Bahn. Als Deutschlands größter Gastgeber empfangen wir an unseren 5.400 Bahnhöfen circa 21 Millionen Reisende und Besuchende täglich. Unser Ziel: Wir gestalten Orte, an denen sich unsere Kund:innen gerne aufhalten. Bis 2030 entwickeln wir rund 1.800 Bahnhöfe ganzheitlich zu attraktiven Zukunftsbahnhöfen, die Nachhaltigkeit sowie Kapazitäts- und Leistungsstärke miteinander vereinen. Unterstütze uns dabei, Mobilitätsdrehscheiben und Visitenkarten für Städte und Gemeinden zu schaffen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in für Baukapazität – Technische Sperrpausenanmeldung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

• Du stellst die frist- und qualitätsgerechte Anmeldung von Baumaßnahmen gemäß Ril 406 im Auftrag der Projektleitung sicher
• Die Bereitstellung und Abstimmung der aktuellen baubetrieblichen Planung für Projekte sowie für interne und externe Schnittstellen wird von dir gewährleistet
• Du prüfst Aufgabenstellungen sowie Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen hinsichtlich baubetrieblicher Belange und bestehender Anmeldungen
• Die Anmeldungen in den Systemen PZE oder BBP-Neo werden von dir eigenständig zu den Prozessphasen der Ril 406 zum SKM, MKM (1KP), KM(n-2) 2 KP, KM (n-1)3 KP und KKM 4 KP durchgeführt
• Du überwachst relevante Kennzahlen der Baubetriebsplanung, analysierst Unregelmäßigkeiten (z. B. VU32) und leitest geeignete Gegensteuerungsmaßnahmen ab
• Frühzeitige Identifikation von Abhängigkeiten zwischen Projekten sowie die Entwicklung und Abstimmung von Lösungsalternativen liegen in deinem Verantwortungsbereich
• Du unterstützt Projektbeteiligte bei der Erstellung und Optimierung von Bauphasen- und Sperrpausenkonzepten sowie bei der Auflösung baubetrieblicher Konflikte und nimmst am JF Baustabilität und der Pro Aktiven Durchsprache teil
• Die Abstimmung mit Anlagenverantwortlichen, Baubetriebskoordinator:innen sowie weiteren Schnittstellen wird von dir koordiniert und sichergestellt

Dein Profil:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach / Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Erste Kenntnisse im Bahnbetrieb sowie in der Baubetriebsplanung bringst du mit
• Du hast idealerweise erste Erfahrung mit den Prozessen und Strukturen der DB sowie mit der Richtlinie 406
• Analytisches Denkvermögen, ein gutes Verständnis komplexer Zusammenhänge und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Projektbeteiligten
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Eigeninitiative bringst du mit
• Du arbeitest selbstständig, zielorientiert und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick
• Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen und Lösungen herbeizuführen, runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

• Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
• Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Im digitalen Bereich bist du dank einem mobilen Endgerät, das du gerne auch privat nutzen kannst, immer bestens ausgestattet.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.