Koordinierende Praxisanleitung (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!

Über uns

Herzlich willkommen in der Pflegeeinrichtung Am Stadtpark! Unsere wunderschöne Einrichtung befindet sich mitten im grünen Stadtpark in Berlin. Unser Haus bietet Platz für 135 Betten. Die Bewohner:innen jeglichen Pflegegrades sind auf 4 Wohnbereiche verteilt.Unser Pflegeteam besteht aus 70 qualifizierten und wunderbaren Mitarbeitenden, die alle fest auf jeweils ein Wohnbereich aufgeteilt sind.

Dein Profil

• Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Kinderkrankenpfleger:in
• Berufspädagogische Zusatzqualifikation und Erfahrung als Praxisanleitung
• Erfahrungen und Freude in der Anleitung von Auszubildenden
• Teamfähigkeit, Organisationstalent, pädagogisches Einfühlungsvermögen und Flexibilität
• Vertiefte Kenntnisse in der Gestaltung der Pflegeprozesse

Das bieten wir

• 13. Monatsgehalt
• 60 € für kurzfristiges Einspringen
• Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket
• Corporate Benefits
• Funktionszulage als Koordinierende Praxisanleitung in Höhe von 315 € (Vollzeit)
• Gratifikation zum Geburtstag
• Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit Bike Leasing
• Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen
• Mitarbeitendenfeste
• Wechselschichtzulagen
• Wir haben Dauernachtwachen

Deine Aufgaben

• Anleiten, Fördern und Beurteilen aller Auszubildenden
• Anleitung der Auszubildenden zum eigenverantwortlichen Lernen
• Begleitung und Einarbeitung von neuen Mitarbeiter:innen in der Pflege, ausländischen Pflegefachkräften und Praktikant:innen
• Bindeglied zwischen Pflegeschulen und Praxis
• Förderung der Fach-, Methoden-, Sozial- und Personalkompetenz von Auszubildenden
• Führen des Azubis-Dienstplans
• Führen von Erst-, Zwischen- und Abschlussgesprächen
• Kontakthalten zu den Azubis in internen und externen Einsätzen
• Kontaktpflege und Repräsentieren unserer Einrichtung, z. B. auf Ausbildungsmessen und in relevanten Netzwerken
• Koordination der Praxisanleitung aller Auszubildenden
• Netzwerkarbeit mit Pflegeschulen und Einsatzstellen
• Sicherstellung der gesetzlichen Anforderungen zu den jährlichen PAL-Pflichtfortbildungen
• Teilnahme an den gesetzlich vorgeschriebenen PAL-Pflichtfortbildungen

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