Head of Growth / Marketing (m/w/d) mit Perspektive Geschäftsführung

mit Perspektive Geschäftsführung & Beteiligung
12minutes & ouchie | Berlin / Remote | Vollzeit

Hi, wir sind David und Leonie und haben zwei Marken aufgebaut, die Familien sicherer machen:

12minutes: Online-Erste-Hilfe-Kurse für Baby- und Kindernotfälle mit 20.000+ Kund:innen und 4,9 Sternen
ouchie: stylishe Erste-Hilfe-Sets für Familien, zertifizierte Medizinprodukte

Mit unseren Marken sind wir profitabel, stehen heute bei 7-stelligem Jahresumsatz (ohne Investoren) und haben großes Skalierungspotenzial, in DACH und international.

Jetzt suchen wir eine Person, die unser Wachstum gemeinsam mit uns auf das nächste Level bringt: strategisch, operativ und unternehmerisch . Keine klassische Marketingrolle, sondern eine Schlüsselposition mit echter Verantwortung und klarer Perspektive auf Beteiligung und Geschäftsführung .

Aufgaben

Du verantwortest die Marketingstrategie für beide Marken und baust unseren Marketing-Motor weiter aus.

Dazu gehören insbesondere:

• Entwicklung und Umsetzung der Wachstumsstrategie über beide Brands gemeinsam mit David
• Skalierung von Paid, Content, Creator, CRM und Conversion
• Steuerung und Weiterentwicklung bestehender Performance-Strukturen
• Skalierung von Marktplätzen & Retail u.a. Amazon, Apotheken und Drogerien als neue Kanäle
• Identifikation und Test neuer Wachstumshebel
• Ausbau von Cross-Selling, Funnel und Retention
• Aufbau und Steuerung externer Partner und interner Ressourcen
• Perspektivisch: Internationalisierung, neue Kanäle und Teamaufbau

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in DTC, E-Commerce oder Growth Marketing
• Nachweisbare Erfolge beim Skalieren einer Marke oder eines digitalen Geschäfts
• Stark in Strategie und Umsetzung
• Sicher im Umgang mit KPIs wie CAC, LTV, ROAS und Conversion
• Unternehmerisches Denken, Ownership und Hands-on-Mentalität
• Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch

Benefits

• Viel Verantwortung ab Tag 1

• Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern

• Profitables Unternehmen statt Burn-Story

• Zwei starke Marken mit großem Wachstumspotenzial

• Beteiligung und reale GF-Perspektive

• Remote-first mit regelmäßigen Vor-Ort-Treffen nach gemeinsamer Absprache

• Sinnvolles Produkt mit echtem Impact für Familien

• Standort: Remote

• Modell: Vollzeit oder Teilzeit, beides möglich

• Start: ab sofort / nach Vereinbarung

• Vergütung: Fixum + nach 6 Monaten wird das Fixum um ein attraktives Beteiligungsmodell on top erweitert, so dass du am Erfolg des Unternehmens direkt mitprofitierst

• Erfahrenes Gründerteam (David hat u.a. ArtNight in Europa aufgebaut, war bei Höhle der Löwen und viel Erfahrung im Skalieren von Startups)