Commercial Sales Manager (w/m/d)
- Identifizierung der KundInnenbedürfnisse und Entwicklung dazu passender Servicelösungen, zur Sicherung einer nachhaltigen Zufriedenheit der KundInnen
- Regelmäßiger Austausch mit internen Stakeholdern zu kommerziellen Fragestellungen rund um unseren Service
- Entwicklung projektspezifischer Angebote und Verträge für Bestands- und Neuprojekte
- Unabhängige Verhandlung von komplexen Service- und Rahmenverträgen
- Identifizierung und Entwicklung neuer Servicepotentiale
- Koordination und Harmonisierung der Service- und Service Sales- und Anlagenvertriebsaktivitäten
- Technisches oder wirtschaftliches Studium
- Erfahrung in Vertrieb und Account Management von erklärungsbedürftigen Investitionsgütern im B2B-Bereich oder vergleichbaren komplexen Serviceprodukten
- Erfahrung im Bereich Service oder der Windindustrie
- Sehr gutes Verhandlungsgeschick und hohe KundInnenorientierung
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Reisebereitschaft innerhalb der Region (20%)
- Fähigkeit, enge und partnerschaftliche Beziehungen aufzubauen und zu entwickeln
- Solide Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung in anspruchsvollen Vertragsverhandlungen
- Umfassendes Verständnis der gesamten Wertschöpfungskette
- Tiefgehendes Verständnis von Verträgen zur Risikobewertung sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung in der Erstellung von Business-Cases
- Training-on-the-Job, ergänzt durch strukturierte, hauptsächlich virtuelle Seminare und Selbstlernkurse.
- Viel Raum für persönliche Entwicklung in einer schnell wachsenden Geschäftseinheit.
- Ein Team von erfahrenen KollegInnen, die alle für die Windenergie motiviert sind.
- Die Möglichkeit, eine Karriere in einer spannenden Branche in einem globalen Unternehmen zu entwickeln.
- Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Home Office (10 Tage/Monat).
- Zahlreiche Employee Benefits wie z.B. Bike Leasing, Zulage für ÖPNV/Deutschlandticket und Gesundheitsförderung.
Bewerbungen werden laufend bearbeitet. Bitte bewirb dich online via unseres Onlineportals.
Bitte beachte: Wir behalten uns das Recht vor, unsere Stellenangebote jederzeit zu ändern oder zurückzuziehen, auch vor Ablauf der ausgeschriebenen Frist. Our commitment to a fair hiring
At Vestas, we evaluate all candidates solely based on their professional experience, education, and relevant skills. To support a fair recruitment process, we kindly ask that you remove any photos, dates of birth or graduation, gender pronouns, marital status, or other personal information not relevant to the role before submitting your CV/resume. Your CV/resume should focus on your professional and educational background, along with the necessary contact details (email and phone number). We train our hiring teams in inclusive evaluation and regularly review process outcomes to ensure fairness.
DEIB Statement
At Vestas, we recognize the value of diversity, equity, and inclusion in driving innovation and success. We strongly encourage individuals from all backgrounds to apply, particularly those who may hesitate due to their identity or feel they do not meet every criterion. As our CEO states, "Expertise and talent come in many forms, and a diverse workforce enhances our ability to think differently and solve the complex challenges of our industry". Your unique perspective is what will help us powering the solution for a sustainable, green energy future.
BEWARE - RECRUITMENT FRAUD
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About Vestas
Vestas is the energy industry's global partner on sustainable energy solutions. We are specialised in designing, manufacturing, installing, and servicing wind turbines, both onshore and offshore.
Across the globe, we have installed more wind power than anyone else. We consider ourselves pioneers within the industry, as we continuously aim to design new solutions and technologies to create a more sustainable future for all of us. With more than 185 GW of wind power installed worldwide and 40+ years of experience in wind energy, we have an unmatched track record demonstrating our expertise within the field.
With 30,000 employees globally, we are a diverse team united by a common goal: to power the solution - today, tomorrow, and far into the future.
Vestas promotes a diverse workforce which embraces all social identities and is free of any discrimination. We commit to create and sustain an environment that acknowledges and harvests different experiences, skills, and perspectives. We also aim to give everyone equal access to opportunity.
To learn more about our company and life at Vestas, we invite you to visit our website at and follow us on our social media channels. We also encourage you to join our Talent Universe to receive notifications on new and relevant postings.
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