Rechnungsprüfung im Fachbereich 1 des Amtes für Soziales (m/w/d)

Rechnungsprüfung im Fachbereich 1 des Amtes für Soziales (m/w/d)Friedrichshain-Kreuzberg lebt von Vielfalt, Ideen und Zusammenhalt. Wir sorgen dafür, dass dieser Kiez für alle lebenswert bleibt – Tag für Tag. Dafür brauchen wir Sie. Bei uns arbeiten Sie mitten im Geschehen, in einem Team, das so bunt ist wie der Bezirk selbst. Sie wünschen sich Sicherheit, Sinn und die Chance, direkt in Ihrem Umfeld etwas zu bewegen? Finden Sie bei uns!
Gemeinsam gestalten wir Verwaltung neu: bürgernah, modern und nachhaltig – ob in Sozialarbeit, Kulturförderung oder Bürgerdiensten. Egal ob Verwaltungstalent oder Quereinsteiger*in: Wir suchen Menschen, die Verantwortung übernehmen und den Kiez mitgestalten wollen. Dabei zählen Ihr Engagement, Ihre Haltung und Ihre Lust, Dinge besser zu machen. WORK AS YOU ARE – im Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg.
Entgeltgruppe: E6 TV-L (Bewertungsvermutung)
Arbeitszeit: 39,4 Wochenstunden / vollzeitnahe Teilzeit möglich
besetzbar: ab 01.09.2026, unbefristet Ihre AufgabenSie haben ein Auge fürs Detail und Sinn für Verantwortung? In der Rechnungsprüfung sorgen Sie dafür, dass soziale Leistungen fair und korrekt abgerechnet werden – damit die Unterstützung im Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg genau dort ankommt, wo sie gebraucht wird. Auch Ihr Beitrag hält die soziale Infrastruktur am Laufen und das präzise, transparent und verlässlich.
Sie prüfen Rechnungen im Bereich der ambulanten Hauspflege und Pflegetagesstätten, führen und aktualisieren Abrechnungs- und Kostenblätter und stellen die rechnerische Richtigkeit fest. Sie erkennen Unstimmigkeiten frühzeitig, berechnen Nachzahlungen oder Forderungen und kommunizieren lösungsorientiert mit Leistungserbringer innen, dem Pflegefachcontrolling und externen Gutachter innen. Außerdem sorgen Sie dafür, dass Abläufe effizient gestaltet sind und Fristen zuverlässig eingehalten werden, mit Blick auf klare Ergebnisse und hohe Qualität.
Ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit spürbarem gesellschaftlichem Nutzen, in einem kleinen, kollegialen Team mit klaren Zuständigkeiten. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Wir bieten Ihnen transparente Strukturen und die Chance, Deine Arbeit eigenverantwortlich zu gestalten. Wenn Sie gerne effizient arbeiten, klare Ergebnisse schätzen und Verlässlichkeit Ihnen wichtig ist, sind Sie bei uns genau richtig.
Eine ausführliche Beschreibung des Aufgabengebietes finden Sie unter dem Button " weitere Informationen ". Im Auswahlgespräch werden insbesondere die darin am höchsten gewichteten Kompetenzen geprüft.Ihr ProfilTarifbeschäftigte:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten, zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement oder in vergleichbaren Ausbildungsberufen. Unter vergleichbaren Ausbildungsberufen zählen: Sozialversicherungsfachgestellte/r, Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte/r, Bankkaufmann/-frau, Justizfachangestelle/r und Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen
• Es kommen auch Beschäftigte mit einem abgeschlossenen Verwaltungslehrgang I in Betracht.

Darüber hinaus sind:
• erste (einschlägige) Berufserfahrung in der Rechnungsprüfung erwünscht.

Hinweis:
Wir behalten uns vor, lediglich bei einer geringen Anzahl an Bewerbungen auch Bewerbende mit einem höheren, inhaltlich gleichwertigen Abschluss gemäß den geforderten formalen Voraussetzungen in dem Verfahren zu berücksichtigen.

Homeoffice
Je nach Aufgaben und Projekten besteht die Möglichkeit, Arbeit im Homeoffice zu erledigen. So lassen sich Beruf und Privatleben besser miteinander vereinbaren und der Alltag flexibel gestalten.

Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle, Mehrarbeitsausgleich und 30 Urlaubstage plus freie Tage an Weihnachten und Silvester schaffen Freiraum für Erholung, Familie und neue Energie.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.

Gesundheitsmanagement
Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Sportangebote
Bis zu eine Stunde Sport pro Woche kann während der Arbeitszeit genutzt werden – ein Beitrag für Gesundheit und Wohlbefinden.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und AnsprechpersonenWir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.) im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden.
vollständige erforderliche Bewerbungsunterlagen:
• Anschreiben
• tabellarischer Lebenslauf (inklusive Angabe Ihrer Telefonnummer)
• Nachweis über geforderte Qualifikation
• aktuelle Beurteilung oder ggf. Arbeitszeugnis
• Nachweise über die Gleichwertigkeit bei ausländischen Bildungsabschlüssen
• ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte

Kontaktperson für or

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Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".