Berufsausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) in Eberswalde und Berlin

Über ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 86 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG etwa 33 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 17 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.790 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 995 Mitarbeiter/-innen. #FangGroßAn Unsere Erwartungen

• (Fach-) Hochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Vorbildung, bspw. Studiensemester mit kaufmännischem Schwerpunkt
• wünschenswert sind erste Praktikumserfahrungen oder Ferienjobs im Personal- oder allgemein im Bürobereich
• sehr gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse
• hohes Engagement, viel Eigeninitiative und Organisationsgeschick zeichnen dich aus
• Du hast einen eigenen hohen Anspruch an dich, selbständig und strukturiert arbeiten zu wollen
• Deine Freunde bezeichnen Dich als sehr organisiert, loyal, zuverlässig, und verantwortungsbewusst
• Du bist kommunikativ, flexibel und sehr teamfähig
• es motiviert Dich gefördert zu werden, Entscheidungen zu treffen und dich stetig weiterzuentwickeln
• rechtlichen Themen/ Fragestellungen interessieren Dich sehr
• absolute Verschwiegenheit und Verständnis für den Umgang mit hoch sensiblen Daten sind für Dich selbstverständlich
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben

• zielgruppengenaue Ansprache von Bewerbern inkl. regionalen Messeauftritten
• Vor- und Nachbereiten von Vorstellungsgesprächen (VSG)
• Durchführen von Informationsveranstaltungen, Bewerbertagen und VSG
• Pflege von Personalakten und Daten in diversen Softwaresystemen
• Erstellung von Formularen, Bescheinigungen, Vorlagen, Statistiken
• Durchführen von zielgerichteten On- und Offboardingprozessen
• Vertragsmanagement inkl. Einblick ins kollektive Arbeitsrecht
• Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat
• Kontaktmanagement zwischen den Abteilungen und KollegInnen
• Unterstützung bei der Beratung der Fachabteilungen
• vorbereitende Arbeiten für unsere Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Einblicke in die Arbeit/Umsetzung von Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und Arbeitnehmerüberlassungen
• Vorbereiten, Mitwirken und Nachbereiten bei/von Personalgesprächen und Projekten

Wir bieten

• zukunfts- und krisensichere IHK–Ausbildung im größten privaten Eisenbahnverkehrsunternehmens (EVU) im Osten Deutschlands
• eine spannende 3-jährige duale IHK - Ausbildung mit zwei Tagen Berufsschule/Woche
• vergütetes Vorpraktikum ist möglich und empfehlenswert
• tolles Team und Erfahrungsaustausch mit anderen ODEG-Auszubildenden
• Übernahme bei mindestens gutem Abschluss
• tarifliche Vergütung derzeit: 1.215€ monatlich bereits im ersten Ausbildungsjahr
• 28 Tage Urlaub pro Jahr sowie 156,-€ Erholungsbeihilfe
• bezahlte Freistellung vor der Abschlussprüfung
• selbstständiges Arbeiten dank eigener Projekte
• Arbeitsmaterial auch für die Schule
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket

Ansprechpartner Cindy Kosse Teamleiterin Recruiting Bereich Qualifizierung und Ausbildung +49 (30) 81 40 77 300 [email protected] ODEG - Ostdeutsche Eisenbahngesellschaft mbH Möllendorffstr. 49 10367 Berlin