Maschineneinrichter (m/w/d)

NOVAPAX Kunststofftechnik Steiner GmbH & Co. KG
Berlin

NOVAPAX ist als mittelständisches Familienunternehmen für die Herstellung und Lieferung von Kunststoffspritzguss-Komponenten und Formen langjähriger kompetenter Partner seiner internationalen Kunden in Automotive sowie weiterer Industrien.
Die Herstellung von Qualität ist unser Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg für Wirtschaftlichkeit und Wettbewerbsfähigkeit. NOVAPAX überzeugt damit und mit seinen Services Kunden weltweit. Unser Leistungsangebot umfasst die Co-Entwicklung technischer Komponenten, die Herstellung dafür erforderlicher Formen und die Serienproduktion mit effizienter Fertigungstechnik und Automatisierung.

Werden Sie Teil des Teams NOVAPAX am Sitz des Unternehmens in Berlin als

Aufgaben

Freuen Sie sich auf Ihre neuen Aufgaben:

  • Einrichtung, Überwachung und Umrüstung unserer Spritzgussanlagen (neuer und bestehender Artikel)
  • Überwachung der Produktion und Behebung von Störungen an Maschinen und Anlagen
  • Sicherstellung der geforderten Produktqualität
  • Optimierung der Fertigungsprozesse
  • Durchführung von Werkzeugabmusterungen
  • Selbstständige Fehlersuche und Fehlerbeseitigung
  • Einweisung und Schulung des Bedienpersonals

Qualifikation

Überzeugen Sie uns mit Ihrem Profil:

  • Einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker für Kunststofftechnik und möglichst mehrjähriger praktischer Erfahrung in einem Unternehmen der Kunststoffindustrie als Einrichter
  • Umfangreichem technischem Verständnis von Spritzgussmaschinen und ihren Steuerungen (idealerweise der Firmen Arburg und Engel)
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Wechsel) und samstags
  • Spaß an der Arbeit, Teamfähigkeit, Flexibilität
  • Zielorientierter, sorgfältiger Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und BelastbarkeitGuter Kommunikation in Wort und Schrift.

Benefits

Unser Angebot für Sie:

  • Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit Wachstumspotential
  • Eine interessante Aufgabe in innovativem Umfeld
  • Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm
  • Eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Ausbildung des Nachwuchses im eigenen Haus und Qualifizierung der Mitarbeiter
  • Mobilitätsangebote: kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Bezuschussung des ÖPNV-Firmenticket
  • Arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Bereit für neue Wege?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite oder per E-Mail. Diese Position betreut unsere Kollegin Frau Melanie Bußmann. Gerne beantwortet sie Ihnen Fragen vorab auch telefonisch 030 / 70 19 14 -43.

Veröffentlicht am 2026-03-09

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